Musikerförbundet stämmer Sveriges Television för kollektivavtalsbrott. Som Musikerförbundet tidigare hävdat ingår det i kollektivavtalet med Sveriges Television att överenskomna villkor inte ska underskridas då tevebolaget lägger ut produktionen – i detta fall till Baluba.
- Det är rovdrift på musiker, hävdar Musikerförbundet.
I dag fredag sitter Musikerförbundet och filar på en stämningsansökan till AD. Den går iväg om ingen överenskommelse nås i eftermiddag då förbundet kallats till ett möte med SVT.
SVT hänvisar till att Balubas avtal med dansbanden bygger på att dessa ska vara näringsidkare med F-skattesedel. Det rör sig alltså om avtal med företag och inte med musiker med kollektivavtal.
Hur bemöter du det, Jan Granvik, Musikerförbundets ordförande?
– Vi tittar på det just nu. Men uppgörelsen är uppenbart orimlig, företag eller inte. Den skulle under alla omständigheter vara olaglig enligt avtalslagens paragraf 36.
För den som är intresserad av hur Baluba utformar avtal har det tystnadspliktsbelagda avtalet läckts och kan laddas ner här eller från Musikerförbundets hemsida.
Skönt att veta att facket utkämpar de viktiga striderna.
Jag föreställer mig att många av förbundets medlemmar(som givetvis gärna skulle exponera sig i TV på detta vis) med glädje betaler så rättrådiga ombudsmäns löner. Eller inte.
36:e § används för övrigt enbart när argumenten tryter
Vem har inte fått betalt ?
Med tanke på den reklam medverkan innebär kan man tänka sig att många fler än de som fick möjligeht gladeligen skulle medveka.
För övrigt gäller det om man vill bli tagen på allvar och ha långsiktig framgång att välja sina strider. Jag förställer mig att viktigare strider finns att utkämpa
Det finns med all säkerhet många som vill synas utan att bry sig om pengar. Det innebär inte att kvaliten på programen blir bättre.
Men 1500 kr som bandets medlemmar skall dela på och dessutom bekosta transporter och sin egen utrustning räcker inte långt. Att man ochså skall avstå rättigheter och under viss tid begrännsa rätten att spela på vissa orter och ge ut inspelningar förhindrar andra inkommster man skulle kunna haft, innebär att den ev. reklam ett band får kan bli mycket dyrköpt.
Jag föreställer mig likväl att Musikerförbundet har mer behjärtansvärda strider att utkämpa. Det förefaller som om man, som vanligt från fackligt håll, har ytterligt svårt att skilja mellan stort och smått. Silar mygg och sväljer kameler. Jag tror inte att det är en slump att organisationsgraden sjunker och det fort.
Att den som inte betalar skälliga löner eller ersättningar tycker att det handlar om småsaker är typiskt. De som drabbas har oftast en annan iställning.
Det är svårt att veta vad du syftar på eftersom jag inte är inblandad i frågan utan talar om principer. Såvitt jag kan bedöma har väl ingen tvingats att ingå dessa avtal ? Du får väl rätta mig om jag har fel, men har någon tvingats att mot sin vilja medverka i TV-programmet ?
SVT förefaller vara av uppfattningen att det är uppdragstagare och inte arbetstagare. För övrigt tror jag återigen att ett förnuftigt fack hade valt en viktigare stidsfråga.
Professor Norbert Reich kom in på möjligheten att överklaga Arbetsdomstolens dom i Lavalmålet. Under allmän munterhet upplyste professor Ulf Bernitz honom om att den inte går att överklaga. Publicerad
igår, 09:23
Facken: Budet var för lågt, avtalsperioden för lång, bemanningsfrågan var inte löst.
Arbetsgivarna: Budet var för högt, avtalsperioden för kort. Publicerad
8 mars 2010
Den 10 mars röstar riksdagen om förslaget till åtgärder med anledning av Lavaldomen. Förslaget kan antas med fem sjättedels majoritet, annars hänvisas det till KU, som får ta ställning till begäran om vilandeförklaring. Publicerad
5 mars 2010
Klockan 12.00 börjar debatten. 18 talare är anmälda. Oppositionen har begärt att förslaget ska förklaras vilande. Hur troligt är det att riksdagen röstar om förslaget till åtgärder med anledning av Lavaldomen i dag? Det är osäkert. Publicerad
4 mars 2010
Sveriges största försvarare av Las passar på frågan om lagändring om det visar sig att arbetsgivare kan säga upp för att sedan hyra in samma arbetstagare. Han hänvisar till sin husgud.
Arbetsmarknadsminister Sven Otto Littorin besökte Lag & Avtals Zenit i går, på tisdagskvällen. Publicerad
3 mars 2010
Arbetsförmedlingen kommer inte att överklaga domen i tingsrätten.
- Det är inte en central fråga förmyndighetens verksamhet att driva målet vidare, skriver Arbetsförmedlingen i ett pressmeddelande. Publicerad
2 mars 2010
Sjukfrånvaron har sjunkit nu i flera år. Frågan om arbetshälsa riskerar att hamna i bakgrunden på arbetsplatserna. Men det är fel, visar forskning. Dolda ohälsokostnader kan finnas kvar. Publicerad
26 februari 2010
Som Managing Partner för Stockholmskontoret ingår Åsa i Setterwalls ledningsteam tillsammans med motsvarande ansvariga i Göteborg och Malmö under ledning av vd Joakim Edoff. Publicerad
26 februari 2010
Det är relativt lätt för ett företag att ”ömsa skinn” och därigenom undgå Arbetsmiljöverkets förelägganden. EU-kommissionen står fast vid sin kritik av luckan i svensk lagstiftning. Publicerad
25 februari 2010
Fackens medlemsras har avstannat. Men antalet medlemmar har inte heller ökat, trots att lågkonjunkturen är den djupaste Sverige upplevt sedan 30-talet. Forskaren Anders Kjellberg har siffror för hela 2009. Publicerad
23 februari 2010
I går blev det klart att Åke Svensson, vd för försvars- och säkerhetsföretaget Saab AB tar över efter Anders Narvinger den 1 september. Fram till dess fortsätter ”business as usual”, säger Åke Svensson. Publicerad
19 februari 2010
Säkerheten är för låg vid svenska domstolar. Det behövs fasta säkerhetskontroller med larmbågar vid ingången hävdar Åklagarmyndigheten. Publicerad
19 februari 2010
Försäkringskassan diskriminerade inte den blinda juristen. Det slog AD fast i sin dom på onsdagen. Anpassningen av arbetsplatsen skulle ha blivit för dyr. Publicerad
18 februari 2010
Enligt Syndikalisterna har Skanska anlitat en underleverantör som inte betalat lön till en papperslös arbetare. I morse blockerade de ingången vid Skanskas kontor i Solna. Publicerad
17 februari 2010
Efter konflikten som följde på ADs dom nyligen beslöt sopgubbarna att följa arbetsmiljöreglerna till punkt och pricka. Idag förhandlar Transport, entreprenörerna och Stockholm stad om hur sopkrisen ska lösas. Publicerad
17 februari 20101kommentar
Bemanningsbranschen domineras nu ännu mer av tjänstemän och akademiker. Uthyrningen till industri och lager minskade mer, medan uthyrningen av jurister, civilekonomer, läkare, civilingenjörer minskade mindre. Publicerad
17 februari 2010
Vill du hellre jobba i ett bemanningsföretag eller föredrar du att ha din anställning direkt?
88 procent föredrar direkt i en Novus-undersökning som Byggnads låtit göra. Publicerad
16 februari 2010
KUs ordförande Berit Andnor, S, berättade om dagens beslut på LOs seminarium ”Lex Laval i elfte timmen” på torsdagseftermiddagen. Men det finns en möjlighet kvar att få lagförslaget uppskjutet ett år. Publicerad
11 februari 2010
Att försöka få Lex Laval vilandeförklarad ger bara andrum. För att ändra det alltför långtgående förslaget krävs att vi vinner valet, sa Sven-Erik Österberg, S, på LOs seminarium i går. Publicerad
12 februari 2010
Nyköpings kommun satte en åldresgräns på 70 år för valförrättare. Under hot om stämning gav kommunen upp regeln och betalar 50 000 kronor i skadestånd. Publicerad
11 februari 2010
Ska de internationellt konkurrensutsatta branscherna ha den lönenormerande rollen?
Inte om de träffar nollavtal, anser Ronny Wenngren, Elektrikerförbundets förhandlingschef. Publicerad
9 februari 2010
Strejkrätten nämns inte bland de möjligheter grundlagen ger för att låta ett lagförslag vila i minst tolv månader, svarar lagrådet på konstitutionsutskottets förfrågan. Publicerad
8 februari 2010
- Man påverkas av hur folk pratar. Så är det bara, säger språkforskaren Niklas Torstensson. I sin avhandling visar han att personer med utländsk brytning möts av en negativ attityd samt tillskrivs vissa egenskaper. Även i rättsalen.
Peter Magnusson blev känd när han i TV kritiserade den rasistiska jargongen på jobbet. Södertälje sjukhus omplacering av honom blev en fråga för Arbetsdomstolen.
Det är lönsamt att satsa på medarbetarnas hälsa och arbetsmiljö. Principen gäller även i kris. Man bör lägga sig på kvällen, gå upp på morgonen och träna. Det råder Leif Johansson, koncernchef för Volvo AB.
I början av december arrangerade Lag & Avtal årets tredje frukostseminarium. Ämnet var den höga ungdomsarbetslösheten - är det lönernas eller statistikens fel? Klicka för bildspel.
Svensk Näringsliv värvar JKL-konsulterna Mats Bergstrand och Lena Smedsaas till en webb-tevesatsning som ska rulla ut organisationens ståndpunkter i avtalsrörelsen.
Kirsi Piispanen är ny förbundsjurist på Lärarförbundet. Hon kommer från Stockholms stad men ser inte hoppet som ett sidbyte, snarare en återgång till den fackliga sidan. Hon har tidigare jobbat på LO-TCO Rättsskydd.
Lagstadga om lojalitetsregler för personer som har fler styrelseuppdrag för konkurrerande företag. Det säger Katarina Skrabb, vinnare av Hamiltons uppsatstävling 2009.
Hon ringde på en annons där ett företag sökte styckmästarlärlingar.
– Jag ville bara få information om vad jobbet gällde, men blev avspisad direkt för att jag var kvinna. 6
Arbetsmiljöverkets inspektörer tyckte det var en något annorlunda arbetsplats de kom till. Mitt i verksamheten fanns ett stort barskåp fullt med spritflaskor och i personalrummet två vinkylare. I lokalerna lekte hundar och katter.
Med hjälp av nästintill identiska jobbansökningar har doktoranden Magnus Carlsson undersökt chansen att bli kallad till intervju. Skillnaden bestod i namnteckningen. 1
Musikerförbundet stämmer Sveriges Television för kollektivavtalsbrott. Som Musikerförbundet tidigare hävdat ingår det i kollektivavtalet med Sveriges Television att överenskomna villkor inte ska underskridas då tevebolaget lägger ut produktionen – i detta fall till Baluba.
Klicka för att se Baluba-avtalet. 7
Greenpeace valde att dumpa 18 ton brunkol utanför ingången till Rosenbad för att klargöra sin inställning till Vattenfalls kolkraftverk i Tyskland, Polen och Holland.
De allsvenska fotbollsklubbarna har blivit företag i underhållningsindustrin. Spelarna är avlönade yrkesmän som fackförbundet Unionen vill få in i rullorna. Förebilden är hockeyspelarna i elitserien som haft ett kollektivavtal sedan 1999.
Med Lag & Avtal får du praktisk hjälp i det dagliga arbetet med dina medarbetare. Verktyget ingår i din tidningsprenumeration.
Skaffa ditt lösenord här.
Kommentarer
Skriv ny kommentar Senaste inlagd av Petter 12 november 2009 14:17 Sortera: Senaste överst
Äntligen
Skönt att veta att facket utkämpar de viktiga striderna.
Jag föreställer mig att många av förbundets medlemmar(som givetvis gärna skulle exponera sig i TV på detta vis) med glädje betaler så rättrådiga ombudsmäns löner. Eller inte.
36:e § används för övrigt enbart när argumenten tryter
Svar till Petter
Det ligger i tidens anda att man skriver slavkontrakt med sina trälar.
Skall man då inte agera mot sådant?
Vill inte du ha betalt för ditt arbete?
Svar till Benga
Vem har inte fått betalt ?
Med tanke på den reklam medverkan innebär kan man tänka sig att många fler än de som fick möjligeht gladeligen skulle medveka.
För övrigt gäller det om man vill bli tagen på allvar och ha långsiktig framgång att välja sina strider. Jag förställer mig att viktigare strider finns att utkämpa
Svar till Petter
Det finns med all säkerhet många som vill synas utan att bry sig om pengar. Det innebär inte att kvaliten på programen blir bättre.
Men 1500 kr som bandets medlemmar skall dela på och dessutom bekosta transporter och sin egen utrustning räcker inte långt. Att man ochså skall avstå rättigheter och under viss tid begrännsa rätten att spela på vissa orter och ge ut inspelningar förhindrar andra inkommster man skulle kunna haft, innebär att den ev. reklam ett band får kan bli mycket dyrköpt.
Svar till Benga
Jag föreställer mig likväl att Musikerförbundet har mer behjärtansvärda strider att utkämpa. Det förefaller som om man, som vanligt från fackligt håll, har ytterligt svårt att skilja mellan stort och smått. Silar mygg och sväljer kameler. Jag tror inte att det är en slump att organisationsgraden sjunker och det fort.
Svar till Petter
Att den som inte betalar skälliga löner eller ersättningar tycker att det handlar om småsaker är typiskt. De som drabbas har oftast en annan iställning.
Svar till Benga
Det är svårt att veta vad du syftar på eftersom jag inte är inblandad i frågan utan talar om principer. Såvitt jag kan bedöma har väl ingen tvingats att ingå dessa avtal ? Du får väl rätta mig om jag har fel, men har någon tvingats att mot sin vilja medverka i TV-programmet ?
SVT förefaller vara av uppfattningen att det är uppdragstagare och inte arbetstagare. För övrigt tror jag återigen att ett förnuftigt fack hade valt en viktigare stidsfråga.