Andreassons åkeri bryter mot avtalet när det vägrar betala chaufförerna kollektivavtalsenliga löner. Det anser Transport och kräver åkeriet på 20 miljoner kronor i skadestånd. – Vi köper in tjänsterna, vi är inte arbetsgivare för chaufförerna, säger vd:n Yvonne Andreasson.
På Island är det fritt fram för arbetsgivaren att välja vilka som ska sägas upp vid arbetsbrist. Facken har inte haft några invändningar, med låg arbetslöshet har det varit lätt att hitta en ny arbetsplats.Men nu stiger arbetslösheten och arbetsrätten hamnar i fokus.
Kommunikatören försökte få med sig de funktionshindrade modellerna i arbetsgivarens modellagentur till en konkurrerande verksamhet. Hon påstod att agenturen skulle läggas ner. Illojalt, fastslog Arbetsdomstolen, som ansåg att det var rätt att avskeda kommunikatören.
Flera tusen anställda har de senaste åren köpts ut i svenska kommuner. I många fall har de bara fått några få månadslöner för att lämna sina arbeten. Det visar en granskning som Sveriges Radios Ekoredaktion har gjort.
Kyrkoherdens samtalslistor används som motiv för att avskeda honom. Enligt kyrkorådet visar listorna att han arbetat med annat än sitt församlingsjobb. Därför blev han avskedad. Arbetsdomstolen ska avgöra om avskedandet är lagligt.
Vinner Andreassons åkeri kan de fortsätta betala mindre än hälften av kollektivavtalets löner för chaufförstjänsterna. – Det är en ödesfråga för branschen, säger Transports ombud Robert Sjunnebo, LO-TCO Rättsskydd.
KRÖNIKA. Socialförsäkringsminister Ulf Kristersson har uppgraderat arbetslinjen till en ny otäck nivå. Vi ska själva ta ansvar för att hålla oss i fysisk trim så vi klarar av höjd pensionsålder. Arbetslinjen ska alltså även råda på de få timmar som kallas fritid! 1kommentar
Tingsrätten höll inte med de före detta Linjeflygspiloterna om att de missgynnades när Linjeflyg och SAS slogs ihop. Tvärtom fick de bättre villkor än andra nyanställda, ansåg domstolen.
Konflikten mellan arbetsledaren och socialsekreteraren var tydlig för dem som arbetade nära honom. Både hans kolleger och han själv ansåg att han blev mobbad. När han fick veta att han skulle bli av med jobbet, tog han sitt liv.
Den som blir utsatt för sexuella trakasserier har en upplysningsplikt mot den som trakasserar. – Och när trakasserierna blir kända har arbetsgivaren en utredningsskyldighet, säger Anna Delasol, utredare på Diskrimineringsombudsmannen.
FRÅGA TILL EXPERTERNA: Vår butikschef vill ta ut föräldraledighet varannan helg då hon har schemalagd arbetstid. Det är olämpligt att en butikschef är frånvarande vid de mest kundfrekventa tillfällena av öppethållandet, både ur kundsynpunkt och ur ledningssynpunkt. Kan vi hävda att varje helgledighet är en ny period och säga nej?
En pilot och två vårdanställda anklagades för sexuella trakasserier på sina arbetsplatser. Alla tre avskedades, men i ett av fallen kom Arbetsdomstolen fram till att avskedandet saknade laglig grund.
Migrationsminister Tobias Billström avvisade socialdemokraten Krister Örnfjäders förslag om juridiskt bindande jobberbjudanden. - Arbetskraftsinvandring är inte en särlösning. Allt som tillkommer en svensk arbetstagare tillkommer också en utländsk arbetstagare, sade Tobias Billström, M.
Socialdemokraten Krister Örnfjäder kräver svar på vad migrationsministern tänker göra för att säkerställa att jobberbjudanden till arbetskraftsinvandrare inte försämras så fort arbetstillståndet beviljats. Han menar att det är ett stort problem att jobberbjudandena inte är juridiskt bindande.
I hemlighet övervakade elfirman exakt var montörerna befann sig och lagrade uppgifterna. Det strider mot både kollektivavtalet och personuppgiftslagen, anser Elektrikerförbundet och stämmer företaget.
Riksdagsledamot Patrik Björck, S, krävde svar från finansministern om han vidhåller att lägre löner kan skapa fler jobb. -Vi har haft som utgångspunkt att sätta den svenska modellen i arbete, säger Anders Borg, M, finansminister.
Polisen som körde en kvinna utanför stan och som dömdes till 40 dagsböter för tjänstefel vill att hovrätten prövar domen. Men det vill inte hovrätten. Polisen begär att Högsta domstolen ändrar beslutet.
Sverige har inte införlivat EU-direktivet som ska skydda visstidsanställda på ett korrekt sätt. EU-kommissionen gav den svenska regeringen två månader på sig att sätta stopp för möjligheten att stapla visstidsanställningar på varandra. Den tidsfristen går ut i dag, den 22 april 2013.
Kyrkoherdens samtalslistor används som motiv för att avskeda honom. Enligt kyrkorådet visar listorna att han arbetat med annat än sitt församlingsjobb. Därför blev han avskedad. Arbetsdomstolen ska avgöra om avskedandet är lagligt.
Zimbabwe stapplar sig osäkert upp ur en nästan bottenlös ekonomisk, och politisk, svacka. När regimen för drygt tio år sedan genomförde en våldsam och radikal jordreform försvann det golv som ekonomin vilade på.
Ronny Andersson, vd för pappersföretaget Celest i Klippan, är fortfarande förbannad efter förlusten i AD. Att facket ville kasta ut en kvinna med lång anställningstid tycker han är oförlåtligt. – Tiden får utvisa om vi kan återupprätta en värdig arbetsplats, säger han.
I Zimbabwe är det inte ovanligt att bli anställd på tidsbestämda kontrakt för några månader. Som sedan ersätts av nya likadana kontrakt. I åratal. Det är inte riktigt lagligt, men inte heller riktigt olagligt. Som mycket annat i Zimbabwe fungerar arbetsrelationerna i ett gränsland. Arbetstagare och företagare försöker båda överleva ett tufft klimat.
På fabriken Tusilago tillverkas köksinredningar. Företaget, med ett 70-tal anställda, är lite av ett mönsterföretag och den arbetarkommitté som företräder de anställda har inte många klagomål. Lönerna ligger långt över snittet.
FRÅGA TILL EXPERTERNA: Vi måste se över kostnaderna och vill att en anställd på it-avdelningen ska sitta i växeln en dag i veckan. Enligt anställningsavtalet är personen anställd som it-tekniker med arbetsuppgiften att vara behjälplig på företagets it-avdelning. Den anställde vägrar och hänvisar till anställningsavtalet. Vad kan vi göra? 4kommentarer
Med Lag & Avtal får du praktisk hjälp i det dagliga arbetet med dina medarbetare. Verktyget ingår i din tidningsprenumeration.
Skaffa ditt lösenord här.
