- När parterna inte kan komma överens om ackordssumman får byggjobbarna gå på stupstockslönen, som är 128 kronor i timmen, förklarar Byggnadsarbetareförbundets ordförande Hans Tilly.

När byggarbetslaget vill tjäna mer än vad byggföretaget vill betala, eller när arbetslaget räknar med att bygget kommer att ta 25 000 timmar och byggföretaget räknar med 20 000, exemplifierar Hans Tilly. Då gäller stupstockslönen i stället.

Men då tjänar ju företaget på att inte behöva betala så mycket i lön?

- Nej, det blir inte så mycket effektivitet på det bygget. Är det meningsmotsättningar blir det inte så mycket gjort. Oftast kommer man överens senare.

Har det blivit vanligare med stupstockslön?

- Det är lite till och från. Ibland är det någon byggmästarförening som vill hålla emot, säger Hans Tilly,

I Byggnadsarbetarens artikel var det just lagbasar i Stockholm som genom att starta föreningen Stupstocken dragit igång insamlingen. Tanken är att den som är drabbad och inte klarar av att vänta på att laget och företaget ska komma överens ska kunna söka om bidrag.

- Det kan till exempel gälla en ensamstående byggnadsarbetare med barn, som hamnar i en knepig situation, som att man behöver hjälp med en månadshyra, en vinterjacka till barnen, med mera, säger en av initiativtagarna, lagbasen Tommy Andersson på Peab i Stockholm, till Byggnadsarbetaren.