Elektrikerförbundet och EIO står väldigt långt ifrån varandra när de i dag börjar förhandla. Fackets krav på 620 kronor och att jobbet ska kunna förenas med föräldraskap står mot arbetsgivarnas krav på nollavtal och flexibla arbetstider.
Elektriska Installatörsorganisationen EIOs avtalskrav följer övriga samordningen inom Svenskt Näringsliv. Det vill säga kort avtalsperiod, inga löneökningar centralt och bara om det är möjligt lokalt. Därtill vill EIO att ackordet ska fördelas individuellt så att den skicklige ansvarsfulle elektrikern som bidrar mer till ökade intäkter får högre lön. Arbetsgivarna vill också i en temporär överenskommelse avsedd för lågkonjunkturen lägga lärlingar i en egen turordning vid uppsägning och kunna ge korttidsanställningar. EIO vill att den arbetsgrupp som tillsattes 2007 för att utreda vissa Las-frågor ska slutföra sitt arbete. Och att det centrala avtalet ska ge utrymme för flexibel arbetstidsförläggning lokalt. Elektrikernas avtalskrav följer LO-samordningen och kräver centrala lönehöjningar på 2,6 procent – dock lägst 620 kronor i månaden, stärkt rätt till tillsvidareanställning och att företrädesrätten inte ska kunna kringgås med hjälp av inhyrda. De kräver också att det ska bli möjligt för elektrikerna att förena föräldraskap med arbetet. – Det måste bli möjligt att kunna säga nej till att bli ivägskickad 80 mil för den som till exempel har barn på dagis utan att det ska ses som arbetsvägran, säger förbundets förhandlingschef Ronny Wenngren. Och en elektriker måste också kunna använda sin rätt att gå ned på sex timmar per arbetsdag, anser han. Elektrikerna kräver även att arbetsgivarnas rätt att kontrollera de anställda regleras i avtalet. En anställd ska inte behöva riskera sin integritet på det sätt som kom fram i ADs dom 36/2009. Domen gällde en transportarbetare som i stället för alkolås i bilen var tvungen att inför alla blåsa i ett skåp. Det är kränkande, förklarar Ronny Wenngren. – Vi har träffat rätt på varandras frågor, men utifrån helt motsatta utgångspunkter. Vi står väldigt långt ifrån varandra. Det enda vi är överens om är att djupa orättvisor ska bort. Den skrivningen har även EIO i sina avtalskrav.
Facken: Budet var för lågt, avtalsperioden för lång, bemanningsfrågan var inte löst.
Arbetsgivarna: Budet var för högt, avtalsperioden för kort. Publicerad
8 mars 2010
Sveriges största försvarare av Las passar på frågan om lagändring om det visar sig att arbetsgivare kan säga upp för att sedan hyra in samma arbetstagare. Han hänvisar till sin husgud.
Arbetsmarknadsminister Sven Otto Littorin besökte Lag & Avtals Zenit i går, på tisdagskvällen. Publicerad
3 mars 2010
Fackens medlemsras har avstannat. Men antalet medlemmar har inte heller ökat, trots att lågkonjunkturen är den djupaste Sverige upplevt sedan 30-talet. Forskaren Anders Kjellberg har siffror för hela 2009. Publicerad
23 februari 2010
Enligt Syndikalisterna har Skanska anlitat en underleverantör som inte betalat lön till en papperslös arbetare. I morse blockerade de ingången vid Skanskas kontor i Solna. Publicerad
17 februari 2010
Vill du hellre jobba i ett bemanningsföretag eller föredrar du att ha din anställning direkt?
88 procent föredrar direkt i en Novus-undersökning som Byggnads låtit göra. Publicerad
16 februari 2010
Ska de internationellt konkurrensutsatta branscherna ha den lönenormerande rollen?
Inte om de träffar nollavtal, anser Ronny Wenngren, Elektrikerförbundets förhandlingschef. Publicerad
9 februari 2010
Elektrikerförbundet och EIO står väldigt långt ifrån varandra när de i dag börjar förhandla. Fackets krav på 620 kronor och att jobbet ska kunna förenas med föräldraskap står mot arbetsgivarnas krav på nollavtal och flexibla arbetstider. Publicerad
8 februari 2010
Sopgubbarna beslöt i igår kväll att inte strejka men väl att till punkt och pricka följa Arbetsmiljöverkets regler. Det kan ge sopberg. Publicerad
4 februari 2010
SKL är den dominerande avtalsparten för de LO-kvinnor som arbetar deltid inom kommun och landsting. Andelen anställda med heltid har ökat med 8 procent sedan år 2000, hävdar organisationen. Publicerad
1 februari 2010
Alla LO-förbund kräver rätt till heltid för alla deltidsarbetande. I en rapport visar LO att en kvarts miljon personer, främst kvinnor, arbetar deltid mot sin vilja. Publicerad
1 februari 20103kommentarer
På uppdrag av förste vice riksbankschefen Svante Öberg arrangerade Medlingsinstitutet i dag, fredag, en konferens om den ekonomiska krisens effekter för lönebildningen.
– Vi har valt att inte gå dit, säger IF Metalls avtalssekreterare Veli-Pekka Säikkälä. Publicerad
29 januari 2010
Begreppet konkurs avskaffas. Det anses ”stigmatiserande”. Istället ska begreppet insolvens stå för bägge de företeelser som idag kallas konkurs och rekonstruktion. Det föreslår regeringens utredare Jan Ertsborn idag. Publicerad
28 januari 2010
Sedan tio månader går han arbetsbefriad, undersköterskan Peter Magnusson. Han saknar sitt arbete och tycker att omplaceringen sänder fel signal till personalen.
- Viljan att rapportera händelser minskar betydligt, säger han. Publicerad
27 januari 2010
Undersköterskan Peter Magnusson blev känd när han i TV kritiserade den rasistiska jargongen på jobbet. Södertälje sjukhus anser att han har samarbetsproblem. Nu har omplaceringen av den stridbara undersköterskan blivit en fråga för Arbetsdomstolen. Publicerad
27 januari 2010
EUs nya bemanningsdirektiv kan komma att påverka avtalsrörelserna. Sacos chefsjurist Lena Maier Söderberg har analyserat hur EU-rättens inflytande över lönesättningen ser ut nu. Publicerad
26 januari 2010
Fackförbundet SKTF vill föra in klimattänkande i löneförhandlingarna. Avtalskrav om klimatpolicy har lämnats till KFS, de kommunala företagens samorganisation. Publicerad
21 januari 2010
I går, på tisdagen, beslutade arbetsmarknadsutskottet att överlämna regeringens förslag med anledning av Lavaldomen till konstitutionsutskottet. Josefin Brink, V, driver frågan. Publicerad
20 januari 2010
Striden om klädaffären Urban Outfitters övergång till bemanningsföretag är över. Handels har tecknat ett kollektivavtal som ger högre lön åt de lägst betalda. Publicerad
13 januari 2010
Konflikten i Finland är löst. Finansförbundets kollegor i finländska Suora har nu ett gällande avtal med Finansbranschens Centralförbund. Finansförbundets sympatiåtgärder varade två och en halv dag. Publicerad
11 januari 2010
- Man påverkas av hur folk pratar. Så är det bara, säger språkforskaren Niklas Torstensson. I sin avhandling visar han att personer med utländsk brytning möts av en negativ attityd samt tillskrivs vissa egenskaper. Även i rättsalen.
Peter Magnusson blev känd när han i TV kritiserade den rasistiska jargongen på jobbet. Södertälje sjukhus omplacering av honom blev en fråga för Arbetsdomstolen.
Det är lönsamt att satsa på medarbetarnas hälsa och arbetsmiljö. Principen gäller även i kris. Man bör lägga sig på kvällen, gå upp på morgonen och träna. Det råder Leif Johansson, koncernchef för Volvo AB.
I början av december arrangerade Lag & Avtal årets tredje frukostseminarium. Ämnet var den höga ungdomsarbetslösheten - är det lönernas eller statistikens fel? Klicka för bildspel.
Svensk Näringsliv värvar JKL-konsulterna Mats Bergstrand och Lena Smedsaas till en webb-tevesatsning som ska rulla ut organisationens ståndpunkter i avtalsrörelsen.
Kirsi Piispanen är ny förbundsjurist på Lärarförbundet. Hon kommer från Stockholms stad men ser inte hoppet som ett sidbyte, snarare en återgång till den fackliga sidan. Hon har tidigare jobbat på LO-TCO Rättsskydd.
Lagstadga om lojalitetsregler för personer som har fler styrelseuppdrag för konkurrerande företag. Det säger Katarina Skrabb, vinnare av Hamiltons uppsatstävling 2009.
Hon ringde på en annons där ett företag sökte styckmästarlärlingar.
– Jag ville bara få information om vad jobbet gällde, men blev avspisad direkt för att jag var kvinna. 6
Arbetsmiljöverkets inspektörer tyckte det var en något annorlunda arbetsplats de kom till. Mitt i verksamheten fanns ett stort barskåp fullt med spritflaskor och i personalrummet två vinkylare. I lokalerna lekte hundar och katter.
Med hjälp av nästintill identiska jobbansökningar har doktoranden Magnus Carlsson undersökt chansen att bli kallad till intervju. Skillnaden bestod i namnteckningen. 1
Musikerförbundet stämmer Sveriges Television för kollektivavtalsbrott. Som Musikerförbundet tidigare hävdat ingår det i kollektivavtalet med Sveriges Television att överenskomna villkor inte ska underskridas då tevebolaget lägger ut produktionen – i detta fall till Baluba.
Klicka för att se Baluba-avtalet. 7
Greenpeace valde att dumpa 18 ton brunkol utanför ingången till Rosenbad för att klargöra sin inställning till Vattenfalls kolkraftverk i Tyskland, Polen och Holland.
De allsvenska fotbollsklubbarna har blivit företag i underhållningsindustrin. Spelarna är avlönade yrkesmän som fackförbundet Unionen vill få in i rullorna. Förebilden är hockeyspelarna i elitserien som haft ett kollektivavtal sedan 1999.
Med Lag & Avtal får du praktisk hjälp i det dagliga arbetet med dina medarbetare. Verktyget ingår i din tidningsprenumeration.
Skaffa ditt lösenord här.
Av:
Elisabet Örnerborg
Kommentarer
Skriv ny kommentar