På lag-avtal.se använder vi cookies för att din upplevelse av webbplatsen ska bli så bra som möjligt. Genom att fortsätta använda vår webbplats accepterar du att cookies används. Läs mer om cookies
Myndigheter får från och med den 1 juni ställa krav på arbetstid, lön och semester vid upphandling. Svenskt Näringsliv lyckades inte stoppa regeringens nya förslag.
Diskrimineringslagen kräver sedan årsskiftet mer av arbetsgivare för att åstadkomma jämställda löner. Men det råder delade meningar om årliga lönekartläggningar är rätt väg att gå.
Arbetsvärdering och lönekartläggningar är bra verktyg på vägen mot jämställda löner. Men det behövs mer, konstaterar förhandlingschefen Anna Lind på Uppsala kommun.
Jobbar du på ett företag med minst 50 anställda är risken stor att det finns en psykopat bland er: – Genomför aldrig anställningsintervjuer ensam, säger mentala tränaren Christina Davisson.
Anställningsintervjun. Utmaningarna är många för fackförbundet Seko med närmare 114 000 medlemmar inom service och kommunikation, bland annat inom järnvägen. Nu tar Valle Karlsson över posten som förbundsordförande. – Det är tydligen tillräckligt många som tycker att det är en bra idé.
Den officiella statistiken över löneskillnaderna mellan kvinnor och män räcker inte, enligt konsultnätverket Lönelotsarna. Nu presenterar de en egen rapport.
