Var en uppsägning föranledd av personliga skäl eller av arbetsbrist?
Bakgrund: Kent S anställdes 1972 som väktare. 1995 blev han i stället säljare i bolaget. När bolaget ville införa ett enhetligt provisionsavtal avböjde Kent fortsatt arbete i enlighet med det nya avtalet. I december 1999 sade bolaget upp honom.
Ledarna yrkar att arbetsdomstolen ska förplikta bolaget att betala 75 000 kronor i allmänt skadestånd till Kent och ekonomiskt skadestånd motsvarande förlorad lön samt semesterersättning.
Kent sades i själva verket upp av personliga skäl bestående i att han enligt bolaget hade för hög lön i förhållande till bolagets övriga säljare och vissa chefer inom bolaget. När Kent vägrade att gå med på en lönesänkning sades han upp. Den arbetsbrist bolaget hänvisar till var fingerad och den verkliga grunden för uppsägningen är i stället att hänföra till Kent personligen. Saklig grund för uppsägning av personliga skäl fanns inte.
I andra hand görs gällande att bolaget inte fullföljt sin omplaceringsskyldighet.
I sista hand görs gällande att bolaget inte följt turordningsbestämmelserna i anställningsskyddslagen.
Arbetsgivarparterna bestrider. Den aktuella förändringen av anställningsvillkoren riktade sig mot bolagets samtliga säljare. Förändringen gjordes av företagsekonomiska eller organisatoriska skäl. När Kent vägrade att acceptera fortsatt arbete på det nya provisionsavtalets villkor hade bolaget inte något annat val än att säga upp honom.
Domskäl: Bolaget gjorde en organisatorisk förändring som riktades mot bolagets samtliga säljare. Förändringen bestod av att alla bolagets säljare fick ett enhetligt provisionsavtal.
Kent sades upp sedan han avböjt fortsatt arbete i enlighet med det nya avtalet.
Arbetsdomstolen finner att uppsägningen av Kent föranleddes av arbetsbrist och att det fanns saklig grund för uppsägningen. Den bedömningen påverkas inte av vad Ledarna anfört om att bolaget inte skulle ha fullgjort sin omplaceringsskyldighet eller inte följt turordningsbestämmelserna.
Domslut: AD avslår Ledarnas talan. Två ledamöter var skiljaktiga.