Tidningen

Kan man säga upp folk för olovlig frånvaro?

En anställd har varit sjukskriven i över ett år. Läkaren har uttalat sig om att det inte ska göras en rehab-utredning. Den anställde har inte kommit in med en ny sjukskrivning och inte heller hört av sig. Kan man säga upp personen av personliga skäl (arbetsvägran)?