Tidningen

AD: 365 dagar på ett år

Mannens visstidsanställning borde ha övergått i en tillsvidareanställning efter 721 dagar, enligt Las regel om att den som arbetat sammanlagt två år under en femårsperiod ska få fast jobb. Det ansåg Fackförbundet ST – men Linnéuniversitetet menade att det fattades tio dagar. Nu har Arbetsdomstolen svaret.

Publicerad

När någon varit anställd på allmän visstid i sammanlagt två år under en femårsperiod ska det tillfälliga jobbet övergå i en tillsvidareanställning enligt Las. Men hur ska de två åren räknas?

Prenumerera på Lag & Avtal Digital


Tillgång till alla låsta artiklar, våra premiumnyhetsbrev,
e-tidningen på webben eller i appen. Ett år för 7 995 kr (ex moms).
Förnyas automatiskt. Avsluta enkelt.


Fortsätt →