Tidningen

Företag fälls för nyanställds miss

Henric Diefke

Arbetsgivare löper större risk att få betala skadestånd när anställda utnyttjar företagshemligheter. AD utvidgar arbetsgivaransvaret till i princip alla anställda.<br>– Jag är lite överraskad över den nya lagtolkningen, säger advokat Henric Diefke.

Ann Norrby
Ann Norrby
Publicerad

Arbetsdomstolen avgjorde nyligen en tvist mellan två factoringföretag. Tvisten gällde en anställd som sagt upp sig själv från det ena företaget och börjat hos en konkurrent. Den anställde anklagades dels för att ha använt och röjt företagshemligheter, dels för att ha brutit mot sin konkurrensklausul.

Prenumerera på Lag & Avtal Digital


Tillgång till alla låsta artiklar, våra premiumnyhetsbrev,
e-tidningen på webben eller i appen. Ett år för 7 995 kr (ex moms).
Förnyas automatiskt. Avsluta enkelt.


Fortsätt →

ad tidningen
HÅLL DIG UPPDATERAD MED VÅRT NYHETSBREV!