Tidningen
Facket fel ute om löner under tvist
REPLIK. Förslaget att minska kostnaderna för arbetsgivaren vid tvister duger inte. Reglerna om att den anställde ska få lön medan tvisten pågår används i praktiken bara som en påtryckning mot arbetsgivarna, anser Niklas Beckman, arbetsrättsjurist på Svenskt Näringsliv.
Ingemar Hamskär, TCO, Sofie Rehnström, LO, och Helena Larsson, Saco, kritiserar utredaren Jonas Malmbergs förslag i betänkandet SOU 2012:62 med huvudargumentet att de anser att förslagen skulle ändra balansen mellan arbetsmarknadens parter. Med tanke på att utredningen endast föreslår åtgärder som skulle få marginella effekter så kommer de knappast att ändra på någon balans på arbetsmarknaden. De fackliga företrädarnas resonemang visar däremot att Las regler om tvister inte alls fungerar på det sätt som de är tänkta att göra.
